Eure Einrichtung hat Bedarf an sozialpädagogischem Fachpersonal?

Ihr benötigt einen Notfallplan oder langfristig gesicherten Personalersatz? Ihr habt Interesse daran, ein strategisches Personalmanagement zu entwickeln? Die Weichensteller sind Euer Serviceteam für den Personalbereich.

Pädagogikstelle besetzen – kurz- und langfristig

Ihr habt kurzzeitige Krankheitsausfälle oder wollt längerfristig bei der Personalsuche Ressourcen sparen? Das Serviceangebot der Weichensteller umfasst die Bereiche Personalvermittlung und Personalüberlassung. So haben wir für jeden Personalbedarf die passende Lösung.
Das Prinzip hinter der Personalüberlassung nennen wir „Temp to Perm”. Unser Ziel ist es, dass aus der temporären Zusammenarbeit eine permanente Festanstellung wird. Ob es dazu kommt, entscheidet Ihr am Ende des Einsatzes gemeinsam mit der Fachkraft.

Pädagogische Fachkräfte finden – so funktioniert’s

Die Weichensteller suchen die perfekte Verbindung. Wir bringen Euch mit pädagogischen Mitarbeiter:innen zusammen, die optimal zum Personalbedarf Eures  Unternehmens passen. In der Funktion als Personalvermittlungsagentur kümmern wir uns um den gesamten Bewerbungsprozess

Schritt 1: Partner werden

Ihr schließt Euch dem Partnerschaftsmodell der Weichensteller an. Grundvoraussetzung: Ihr fühlt Euch dem Konzept der Guten Arbeit verpflichtet. Konkret bedeutet das, Ihr setzt Euch für faire Arbeitsbedingungen ein, bietet Eurem Team Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung und der Beteiligungsorientierung.

Schritt 2: Anforderungsprofil erstellen

Nun geht es um die konkret zu besetzende Stelle. In einem persönlichen Gespräch arbeiten wir das Anforderungsprofil für Eure:n Wunschkandidat:in heraus.

Schritt 3: Stelle inserieren

Wir nehmen Kontakt zu unserem Netzwerk auf und kümmern uns um die Anzeigenschaltung.

Schritt 4: Vorstellungsgespräche führen

Wir führen Vorstellungsgespräche und treffen für Euch eine Vorauswahl passender Kandidat:innen.

Schritt 5: Wunschkandidat:in wählen

Wir stellen Euch eine kleine Auswahl geeigneter Kandidat:innen vor und Ihr entscheidet Euch, wen Ihr einstellen möchtet.

Das spricht für die Weichensteller – Euren Personaldienstleister in Berlin

Qualität der Bewerbungen

Durch die Kooperation mit Bildungseinrichtungen garantieren Euch die Weichensteller einen großen Bewerber:innen-Kreis. Wir verfügen über einen Fachkräftepool, der aus staatlich anerkannten Erzieher:innen, Quereinsteiger:innen (gemäß § 11 Abs.3 Nr. 3 VOKitaFöG), Sozialassistent:innen und Kitahelfer:innen besteht. Alle Fachkräfte haben Erfahrungen im pädagogischen Bereich und sind in der Lage, sich unmittelbar auf die Bedingungen in Eurer Einrichtung einzustellen.

Entlastung für Euer Team

Die Weichensteller entlasten Euch über den gesamten Bewerbungsprozess hinweg.
Wir übernehmen

  • das Schreiben und Inserieren von
    Stellenanzeigen.
  • das Sichten von Bewerbungen für eine
    erste Vorauswahl.
  • das Führen erster Vorstellungsgespräche.

Ihr braucht in einem finalen Gespräch nur noch Eure:n Wunschmitarbeiter:in willkommen zu heißen.

Kompetente Beratung

Gern stehen Euch die Weichensteller mit ihrem Expert:innenwissen zur Verfügung. Es liegt uns am Herzen, die Weichen für alle Beteiligten so zu stellen, dass eine zuverlässige Beziehungskontinuität gewährleistet ist – für Kinder, Eltern, Pädagog:innen und Einrichtungen. Schreibt uns und lernt die Weichensteller kennen. Gern kommen wir auch bei Euch vor Ort vorbei und stellen uns persönlich vor. Wir freuen uns!

Das Partnerschaftsmodell der Weichensteller

Ihr möchtet Eure Personalabteilung entlasten und nachhaltig vom Service der Weichensteller profitieren? Im Rahmen unseres Partnerschaftsmodells bieten wir Euch viele Extras und besonders gute Konditionen.

Hier finden unsere Partnerunternehmen schnell und unkompliziert Kolleg:innen für ihre Einrichtungen. Verbindliche Partnerschaften gehen wir mit Trägern und Einrichtungen ein, die mit uns gemeinsam ausbilden und sich dem Konzept der „Guten Arbeit” verpflichtet fühlen (u. a. faire Arbeitsbedingungen, Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung, Beteiligungsorientierung – weitere Informationen).

Eure Ansprechpartnerin

Ihr wollt mehr über unser Partnerschaftsmodell erfahren? Ricarda berät Euch gern.

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